Con sentenza n. 20458 del 19 ottobre 2004, la Cassazione ha affermato che nel calcolo del periodo di comporto, sia secco che per sommatoria, occorre tenere conto, fatta salva una diversa previsione della contrattazione collettiva, anche dei giorni non lavorati (domeniche, festività infrasettimanali) che cadono durante il periodo di assenza per malattia, in quanto si presume la continuità dell’episodio morboso e la conseguente indisponibilità del lavoratore in tali giorni, a meno che lo stesso non fornisca prova contraria.

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