Disabili: Contratto a tempo parziale

 

Con sentenza n. 14823 del 22 novembre 2001, la Cassazione ha enunciato il principio secondo il quale il contratto a tempo parziale è compatibile con il sistema del collocamento obbligatorio, purchè lo stesso sia riferibile alla libera volontà del lavoratore, restando irrilevanti le esigenze produttive dell’impresa.

 

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Direzione Provinciale del Lavoro di Modena - Sentenze di Cassazione Lavoro